建筑施工特種作業(yè)人員的權(quán)利
1.獲得勞動安全衛(wèi)生的保護權(quán)利
建筑施工特種作業(yè)人員有獲得用人單位提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品的權(quán)利；并且有要求按照規(guī)定獲得職業(yè)病健康體檢、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)利。
2.對安全生產(chǎn)狀況的知情、參與和建議的權(quán)利
建筑施工特種作業(yè)人員有獲得所從事的特種作業(yè)，可能面臨的任何潛在危險、職業(yè)危害，安全與健康可能造成的后果的知情權(quán)；有參與判別和解決所面臨的勞動安全衛(wèi)生問題的權(quán)利；有對本單位的安全生產(chǎn)和勞動安全衛(wèi)生工作建議的權(quán)利。
3.接受職業(yè)技能教育培訓(xùn)的權(quán)利
建筑施工特種作業(yè)人員有接受職業(yè)技能教育和安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)的權(quán)利，以獲得對工作環(huán)境、生產(chǎn)過程、機械設(shè)備和危險物質(zhì)等方面的有關(guān)安全衛(wèi)生知識。
4.拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)的權(quán)利
建筑施工特種作業(yè)人員在單位領(lǐng)導(dǎo)或者有關(guān)工程技術(shù)人員違章指揮，或者在明知存在危險因素而沒有采取安全保護措施，強迫命令操作人員作業(yè)時，有拒絕工作的權(quán)利。
5.危險狀態(tài)下的緊急避險的權(quán)利
在生產(chǎn)勞動過程中，當發(fā)現(xiàn)危及作業(yè)人員生命安全的情況時，作業(yè)人員有權(quán)停止工作或者撤離現(xiàn)場。
6.安全生產(chǎn)活動的監(jiān)督與批評、檢舉、控告和申訴的權(quán)利
建筑施工特種作業(yè)人員對用人單位遵守勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)和標準.履行保護工人安全健康的責任的情況，有監(jiān)督的權(quán)利。對用人單位違反勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)和標準，不履行其責任的情況。作業(yè)人員有批評、檢舉和控告的權(quán)利。在勞動保護等方面受到用人單位不公正待遇時，作業(yè)人員有向有關(guān)部門提出申訴的權(quán)利，對作業(yè)人員的檢舉、控告和申訴，建設(shè)行政主管部門和其他有關(guān)部門應(yīng)當查清事實，認真處理，不得壓制和打擊報復(fù)用人單位不得因作業(yè)人員對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)及向有關(guān)部門提出申訴而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。
7.依法獲得工傷保險的權(quán)利
生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷社會保險，為從業(yè)人員繳納保險費。建筑施工企業(yè)必須為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險，支付保險費。當作業(yè)人員發(fā)生工傷事故時，有權(quán)依法獲得相關(guān)保險的權(quán)利